“领军助航级”梯队需进行考核排名并按比例评级 ，中交职工活动室 、工程探亲假、局招连续36年荣获上海市重点工程立功竞赛优秀公司 、聘大批岗“青苗助航”导航活动面向的中交对象是23周岁以上 、

5.生活保障 ：美味工作餐、工程投资建设等六大核心板块 。局招会计学 、聘大批岗失业保险 、中交跨地区的工程国有大型骨干施工企业，欧洲等境外地区 。局招工程力学、聘大批岗婚假 、中交青年夜校、工程“全国用户满意施工企业”、局招例如 ：一级建筑师6000元/月 ，水利水电工程 、公司青年后备人才库以三年为周期，推荐至业务部门作为相关领域的品牌员工候选进行重点储备  。工程管理 、“领军助航级”人员为考核优秀者，一级建造师（水利水电工程）3000元/月，

工作地点

要求

工程类岗位

土木工程、工伤保险、给排水科学与工程、是“导师带徒”+“青苗助航”的联动计划。交通工程等;

安全工程 、市政房建、业务范围辐射全国及东南亚、视个人情况分别实施“优秀骨干级”“专业拔尖级”“领军助航级”三个递进式培养计划。档案学等。目前公司各类国际化属地人员近千人，“全国工程建设质量管理优秀企业”等荣誉，医疗保险 、是上海市唯一获此殊荣的建筑类企业 。舞台始终为你亮灯  ！打造全方位发展的你 ，

中交三航局第二工程有限公司公司 地址 ：上海市浦电路132号

联系  ：021-58787517  

联系人：张老师  

邮编：200122   

邮箱 ：zhp5432@163.com   

公司官网：www.5432.com.cn


詹天佑大奖等。机械工程 、主任（主管）工程师和专业技术操作岗位主管的适龄人员纳入“专业拔尖级”梯队 。各条线培训及多项文体活动一个也不能少 ，每年根据考核情况进行滚动开发 ，哲学、经营领域涵盖水工 、汉语言文学  、通过指定更高级别的专家帮带 、企业年金等。无线WIFI等 。

（以上专业和岗位也可交叉）


薪酬福利


1.基本薪酬 ：岗薪工资+岗位津补贴+绩效工资+特殊奖罚；本科毕业生前两年工资一般可达9至18万元/年。图书室、生育保险、

每届优秀新员工作为各单位重点培养对象跟踪考察 ，机械设计制造及自动化、

4.休息休假 ：带薪年休假、轮机工程等;

经济 、“导师带徒”面向的对象是全体新入职的高校应届毕业生  。海上风电 、材料科学与工程  、随着“一带一路”的发展，35周岁以下的各类青年专业技术和管理人员，公司隶属于世界500强第61位的交通建设集团有限公司 。

公司多次获得“全国优秀施工企业” 、西亚 、无机非金属材料 、投资学等；

政工类岗位

人力资源管理、

 公司具有港口与航道工程施工总承包一级资质。

2.证书津贴：500-6000元/月不等 ，境外业务占比稳定在1/3 ，跨行业、船舶电子电气工程、思想政治教育、公积金（补充公积金）、购房补贴（3-7万）和贴息贷款（10-17万）、岩土工程 、工程管理 、技能比武  、金融学 、

3.五险三金 ：养老保险、金融类岗位

财务管理 、21次荣获金杯公司称号 ，学、建筑工程、注册测绘师2000元/月 。工程造价 、轨道交通、测绘工程、路桥、公司总部位于上海，

各类培训和技能竞赛

总工讲堂 、是多元经营、成立于1954年 。道路桥梁与渡河工程 、中交三航局第二工程有限公司，法学 、电气工程及其自动化 、港口航道与海岸工程 、获评优秀新员工前五名的人员在本单位优先纳入“优秀骨干级”梯队；获评公司“杰出青年”、疗休养等 。上一周期结束后符合规定的库内人员 ，鲁班奖 、城市及地下空间工程、一级注册结构工程师6000元/月 ，

人才培养

“青竹计划”

 “青竹计划”是公司人才专项规划工作，结构工程、职工体检、公司承建工程中有近30项获得了优质工程奖 、集体空调宿舍、产假 、优先作为下一周期的入库候选人员 。